Mientras que un acabado liso con llana de acero puede ser el aspecto clásico de una piscina, un acabado con árido expuesto o pulido puede ser una forma de que los constructores de piscinas añadan el factor glamur a un oasis en el patio trasero.
Seamos realistas: hoy en día, dirigir un negocio es costoso.
Con la inflación en aumento, los aranceles en el horizonte y los trabajadores buscando salarios más altos, a veces un negocio puede sentirse como un pozo sin fondo de dinero. Por eso, revisar las finanzas y ajustar los precios es esencial para la viabilidad de cualquier empresa en la industria de piscinas.
Con la aparentemente interminable lista de reparaciones de piscinas, solicitudes de mantenimiento y clientes intensos que quieren que se les atienda lo más antes posible, incluso los piscineros más veteranos pueden sentirse estresados. En una temporada que suele presentarse como relajada y sin preocupaciones, ¿cómo logran las personas profesionales de piscinas mantener la calma cuando el calor del trabajo se intensifica?
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Las personas profesionales del servicio de piscinas están en la primera línea de la industria. Son los técnicos que tienen contacto directo con los clientes y que enfrentan los desafíos de crear y mantener piscinas cristalinas, libres de algas … y todo esto a un buen precio.
Aquí presentamos a cuatro de los muchos latinos destacados que están utilizando sus historias y habilidades para mejorar la industria de las piscinas.
¿Te sientes atormentado por tu lista de verificación de pretemporada? No la dejes pendiente hasta el último minuto. Evita el agotamiento y entra con confianza en la temporada alta con estrategias para abordar tus tareas como un verdadero campeón.
La vida de una persona profesional independiente en la industria de piscinas nunca es aburrida.
Mantener a flote un negocio próspero requiere tenacidad para promocionarse, conectar con los clientes, llegar al lugar y efectivamente limpiar y mantener la piscina.
Ya sea que una empresa construya o dé servicio a piscinas, quienes cuenten con una comunicación clara y una buena planificación tanto con los empleados y empleadas como con los clientes se sentirán menos abrumados y más preparados para afrontar el verano con confianza.
A medida que evoluciona la industria del enlucido de piscinas, hay una idea que sigue siendo prioritaria para las personas profesionales: cómo ofrecer un producto de alta calidad y larga duración mientras se controlan los costos. A menudo, la solución se reduce a invertir tiempo y dinero por adelantado para evitar costosos errores, devoluciones de llamadas e ineficiencias.
Tracy Bond, co-propietaria de Great Valley Pool Service en Frazer, Pennsylvania, sabe que el tiempo es dinero y que encontrar la estructura salarial adecuada puede requerir mucho de ambos.
Muchas industrias comerciales tienen programas de aprendizaje, pero hasta hace unos años, la industria de las piscinas no era una de ellas. Eso cambió en 2020, cuando se aprobó el programa del Comité de Aprendizaje y Capacitación en Piscinas y Spas (Pool & Spa Apprenticeship and Training Committee program, PSATC), seguido por los programas de la Alianza de Piscinas y Spas (Pool & Hot Tub Alliance, PHTA).